Si vous constatez que vos droits à l'ARE ou l'ASP sont insuffisants pour couvrir toute la durée de votre formation, vous pouvez demander à Pôle emploi à bénéficier de la RFF au moyen d'un formulaire remis par votre conseiller Pôle emploi.
Si votre demande est acceptée, Pôle emploi vous verse la RFF :
-
à l'expiration de vos droits à l'ARE ou à l'ASP,
-
pendant le reste de la durée de la formation.
Le délai de réponse au demandeur d'emploi ne doit pas excéder 21 jours à compter de la date de demande d'attribution de la rémunération de fin de formation.
En cas de réponse négative, Pôle emploi vous en informe par courrier en vous indiquant le motif du refus. Vous pouvez alors :
-
renoncer à suivre la formation,
-
ou confirmer votre intention de suivre la formation envisagée sans bénéficier de la RFF,
-
ou, éventuellement, choisir une nouvelle formation compatible avec la durée de vos droits à indemnisation.
Si vous constatez que vos droits à l'ARE ou l'ASP sont insuffisants pour couvrir toute la durée de votre formation, vous pouvez demander à Pôle emploi à bénéficier de la RFF au moyen d'un formulaire remis par votre conseiller Pôle emploi.
Si vous êtes indemnisé par un employeur public, Pôle emploi envoie à votre ex-employeur (qui vous verse les allocations chômage) l’attestation de votre inscription à la formation et l’imprimé de demande de RFF.
L'ex-employeur public envoie à Pôle emploi la demande de versement de la RFF, 2 mois avant la date de fin de versement de l'ARE.
Votre conseiller Pôle emploi vous informe de cette procédure afin que vous puissiez vous assurer auprès de votre ex-employeur que la démarche nécessaire a été réalisée en temps utile.
Le délai de réponse au demandeur d'emploi ne doit pas excéder 21 jours à compter de la date de demande d'attribution de la rémunération de fin de formation.
En cas de réponse négative, Pôle emploi vous en informe par courrier motivé. Vous pouvez alors :
-
renoncer à suivre la formation,
-
ou confirmer votre intention de suivre la formation envisagée sans bénéficier de la RFF,
-
ou, éventuellement, choisir une nouvelle formation compatible avec la durée de vos droits à indemnisation.
